Mit unserer Beamtenversorgung sind Sie auf der sicheren Seite.
Wenn Sie Beamter auf Widerruf sind und dienstunfähig werden, haben Sie in der Regel noch keinen Versorgungsanspruch. Das hat zur Konsequenz, dass Sie im Falle einer Dienstunfähigkeit entlassen und in der gesetzlichen Rentenversicherung nachversichert werden. Um eine Versorgungsleistung zu erhalten, bedarf es einer fünfjährigen Wartezeit, die in der Regel bei einem Beamten auf Widerruf nicht erfüllt werden kann.
Wenn Ihre Dienstunfähigkeit auf einen Dienstunfall zurückzuführen ist, haben Sie als Beamter auf Probe einen ersten Leistungsanspruch.
Wenn dies nicht der Fall sein sollte, gilt das gleiche wie für den Beamten auf Widerruf. Eine Entlassung und Nachversicherung in der gesetzlichen Rentenversicherung sind dann unumgänglich.
Auch als Beamter auf Lebenszeit sind Sie nicht ordentlich versorgt. Aus diesen Gründen ist die Absicherung der speziellen Dienstunfähigkeit besonders wichtig. Bei der DBV können Sie die besonderen Anforderungen, die z. B. an Sie als Lehrer gestellt werden, mit einer speziellen Dienstunfähigkeitsabsicherung absichern.
Einkommensabsicherung und private Altersvorsorge.
Dienstunfähigkeit
Wussten Sie, dass jeder fünfte Beschäftigte im Öffentlichen Dienst die gesetzliche Regelaltersgrenze nicht erreicht? Die Hauptursache für Dienstunfähigkeit sind bei jüngeren Beamten Freizeitunfälle (laut amtlicher Statistik). Und in späteren Jahren liegen in neun von zehn Fällen Krankheiten der Dienstunfähigkeit zugrunde.
Die gesetzliche Altersversorgung und die Rentenansprüche bei Dienstunfähigkeit stellen heute nur noch eine Grundversorgung dar. Und Sie können in Zukunft damit rechnen, dass die gesetzlichen Ansprüche weiter abgesenkt werden. Besser, Sie sorgen vor.
Dienstanfänger-Police
Sie benötigen einen besonders hohen Versicherungsschutz, da Sie bis zur Verbeamtung auf Lebenszeit in der Regel keine gesetzlichen Versorgungsansprüche erhalten. Was Sie sichern können, sind die finanziellen Folgen bei Dienstunfähigkeit.
Bei der Relax Rente haben Sie die Wahl zwischen der Anlagevariante Classic, Comfort und Chance. Sie bietet eine Altersvorsorge, die Sicherheit und Rendite kombiniert. Zusätzlich gibt es noch die Dienstanfänger-Police. Hierbei handelt es sich um eine Kombination aus Einkommensabsicherung bei Dienstunfähigkeit und einer privaten Altersvorsorge.
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